Présentation du personnel médical en maison de retraite : Une équipe au service des seniors

Les besoins médicaux des résidents en maison de retraite sont variés et nécessitent l’intervention de plusieurs types de professionnels. Voici les principaux membres du personnel médical et leur rôle spécifique.

Médecin coordonnateur

Le médecin coordonnateur est le pilier central de l’équipe médicale en EHPAD. Il a plusieurs responsabilités clés :

• Coordination des soins médicaux : Il organise et supervise l’ensemble des soins médicaux dispensés aux résidents.
• Évaluation des besoins : Il évalue régulièrement les besoins des résidents pour adapter les soins prodigués.
• Projet de soins : Il élabore et met en œuvre le projet de soins en collaboration avec l’équipe soignante.
• Formation : Il est responsable de la formation continue du personnel soignant pour garantir des soins de qualité.

Infirmiers et infirmiers référents

Les infirmiers jouent un rôle crucial dans la gestion quotidienne des soins :

• Administration des soins : Ils administrent les traitements médicaux et surveillent l’état de santé des résidents.
• Coordination des aides-soignants : Ils dirigent et encadrent les aides-soignants pour assurer une prise en charge cohérente.
• Suivi médical : L’infirmier référent ou coordinateur seconde le médecin coordonnateur et veille à la mise en œuvre du projet de soins et de vie des résidents.

Aides-soignants

Les aides-soignants sont au plus proche des résidents, les aidant dans leurs activités quotidiennes :

• Aide à la vie quotidienne : Ils assistent les résidents pour la toilette, l’habillage et les repas.
• Confort et bien-être : Ils veillent au confort et au bien-être des résidents, étant souvent leurs interlocuteurs principaux.

Kinésithérapeute

Professionnel paramédical, il pratique des soins de rééducation pour améliorer l’autonomie et maintenir la mobilité des résidents.

Le pôle thérapeutique contribue à maintenir l’autonomie et à préserver les capacités physiques et cognitives des résidents. Il propose des ateliers thérapeutiques chaque jour et est composé de psychologue, ergothérapeute, psychomotricien, enseignant en activité physique adaptée (APA), musicothérapeute ou art-thérapeute.

Psychologue

Le psychologue apporte un soutien psychologique essentiel aux résidents et à leurs familles :

• Soutien psychologique : Il aide les résidents à surmonter les difficultés liées à l’âge et à la dépendance.
• Projet de vie individualisé : Il participe à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet de vie de chaque résident.

Ergothérapeute

L’ergothérapeute propose des activités thérapeutiques et aménage l’environnement pour aider les résidents à conserver leur autonomie. Il évalue et réadapte les résidents souffrants de handicaps moteurs ou psychomoteurs, et préserve l’indépendance et l’autonomie nécessaires à la vie quotidienne.

Psychomotricien

Le psychomotricien est responsable du maintien et de la stimulation des fonctions psychomotrices de chaque résident. Il intervient par le biais de séances de rééducation individuelles ou collectives pour réconcilier le résident avec son corps.

Musicothérapeute et art-thérapeute

• Musicothérapeute : Il utilise la médiation sonore et musicale pour permettre la communication et l’expression.
• Art-thérapeute : Il utilise la technique artistique pour soulager les résidents souffrant de troubles cognitifs.

Aide médico-psychologique (AMP)

L’AMP intervient de manière polyvalente pour soutenir les résidents dans leurs activités quotidiennes :

• Soutien relationnel : Elle apporte un soutien relationnel et une aide psychologique.
• Soins d’hygiène : Elle assiste dans les soins d’hygiène et de confort.

L’organisation du travail en maison de retraite repose sur une coordination étroite entre les différents membres de l’équipe soignante.

Voici comment s’organise cette collaboration :

• Planification et coordination : Le médecin coordonnateur, en collaboration avec l’infirmier référent, planifie et coordonne les soins pour chaque résident. Cette planification comprend des évaluations régulières de l’état de santé des résidents pour adapter les soins et des réunions de coordination pour discuter des cas complexes et ajuster les plans de soins.
• Suivi et adaptation des soins : Le suivi médical est assuré par les infirmières, qui surveillent l’état de santé des résidents et ajustent les traitements en fonction des besoins. Elles signalent toute évolution de l’état de santé des résidents au médecin coordonnateur pour des ajustements rapides et appropriés.
• Formation continue : La formation continue du personnel soignant est essentielle pour maintenir un niveau de soins élevé. Le médecin coordonnateur et l’infirmière référente organisent des sessions de formation régulières pour mettre à jour les compétences des soignants.

Nos équipes sont animées par les valeurs de Maisons de Famille. Professionnelles et engagées, elles forment au quotidien une seule et même équipe pour prendre soin et s’assurer du bien-être des résidents. Nos équipes privilégient les liens étroits avec les familles, en maintenant une communication régulière et en encourageant les visites et la participation aux réunions de planification des soins.

Le personnel médical en maison de retraite est une équipe pluridisciplinaire dévouée qui joue un rôle crucial dans la prise en charge des personnes âgées. Grâce à une coordination rigoureuse, une formation continue et un soutien psychologique, cette équipe assure des soins de qualité, garantissant ainsi le bien-être et la sécurité des résidents. Chez Maisons de Famille, nos équipes sont engagées à offrir une expérience de vie agréable et enrichissante à chaque résident, en mettant leur confort et leur satisfaction au cœur de nos préoccupations quotidiennes.